 高教科研处机构设置 处 长 关尚杰 干 事 敖鹏翔 干 事 李艾颖 高教科研处岗位职责 一、部门职责 制定学院教科研工作规划和计划；组织课题研究，承担上级交给的研究任务，并负责地进行课题管理；开展常规性的教育教学调研和专题调研，并及时写出调研结论或调研报告；督促开展各种形式的教研活动，努力营造学校浓厚的教科研学术氛围；搜集与专业教学有关的信息资料，组织全校性的业务学习、科技讲座、教改经验交流，推广教科研成果，开展院际信息交流；评价教师的教科研成果，开展论文评选，并按规定向上级推荐优质论文；接受领导的决策咨询和教师的教改、教科研咨询，建立和培训教科研队伍；建立自己的工作例会制度和定期学习制度，并严格执行；定期向分管院长和行政会议汇报工作，定期写出工作总结和专题总结；建立信息资料库，建立和完善有关档案。 二、处长岗位职责 为学院提供教科研工作决策咨询，对学院教科研工作的执行情况进行信息收集、整理、统计、分析、提出建议等；主持全处的工作，负责制定本处工作计划，并组织实施；提出教科研处工作整体思路，组织制订并实施学院教科研发展规划、年度教科研计划以及各项教科研工作的规章制度；组织协调院外业务主管部门、院内各部门的工作联系；协助院财务部门作好教科研经费的管理和合理使用；组织院级各类研讨会、学术报告会工作；负责教科研处职工的思想素质和业务水平提高工作；完成领导交办的其它工作。 三、科研干事岗位职责 负责各级、各类科研课题的申报，立项课题的检查、管理、资料归档等工作； 参与组织全院性的学术讲座和学术交流； 负责各级各类科研机构的申报、组织和管理工作；参与科研工作管理条例的制（修）定； 做好科研档案资料的收集整理工作； 负责科研工作量的统计； 参与阶段性的科研工作总结； 负责科研网页的维护和更新及对外宣传工作，协助做好学院的各项对外接待工作；完成领导布置的其它工作。 四、教研干事岗位职责 负责教研工作的资料搜集、整理、分析、报告和存档等管理工作；教研文件资料的收发、登记、传递、存档等管理工作；下达给系部、课题组的教研工作任务进行跟踪，了解、协调、记录，发现问题及时向领导报告；教研会议、教研活动的通知、会场准备、会议签到、会议记录工作；教师考核资料的收集、整理和存档工作；负责专业建设的资料、成果的收集、整理和存档工作；部门的考勤、工资事务、后勤事务工作；完成领导交办的其他工作。 点击进入主页：吉林经济职业技术学院高教科研处 (责任编辑：admin) |